Assolvi all'obbligo formativo previsto dal D.lgs. 81/2008 e dal nuovo Accordo Stato Regioni del 17 aprile 2025 con il corso completo per Datori di Lavoro che svolgono direttamente il ruolo di RSPP in materia di salute e sicurezza sui luoghi di lavoro.
Requisiti di accesso al corso
Frequenza del corso Formazione Datore di Lavoro 16 ore.
Perché questo corso è obbligatorio:
Il Datore di Lavoro che svolge direttamente i compiti di prevenzione e protezione dai rischi (RSPP) deve frequentare corsi di formazione, la cui durata prevede 8 ore obbligatorie, relative al Modulo comune (MODULO A) a cui si sommano i moduli tecnici integrativi sulla base dei codici settori ATECO 2007,adeguati alla natura dei rischi presenti sul luogo di lavoro e relativi alle attività lavorative, nel rispetto dei contenuti e delle articolazioni definiti
A chi si rivolge:
Questo corso è obbligatorio per tutti i Datori di Lavoro che svolgono direttamente il ruolo di RSPP in quanto, ai sensi dell'art. 34 comma 2 del D.lgs. 81/2008 e del nuovo Accordo Stato Regioni del 17 aprile 2025, devono essere in grado di conoscere la normativa generale e specifica legata al mondo della sicurezza sul lavoro, i compiti e le responsabilità, le principali misure di prevenzione e protezione, nonché la gestione delle emergenze.
Programma del corso:
MODULO 1 - Il processo di valutazione: criteri e metodologie
- i criteri e gli strumenti per l’individuazione e la valutazione dei rischi;
- struttura e contenuti del documento di valutazione dei rischi;
- l’analisi degli infortuni mancati e delle modalità di accadimento degli stessi;
- la gestione della documentazione tecnico amministrativa;
- le procedure semplificate per la redazione della valutazione del rischio.
MODULO 2 - I fattori di rischio e misure di prevenzione e protezione:
a) fattori di rischio relativi a:
- luoghi di lavoro;
- attrezzature di lavoro;
- movimentazione manuale dei carichi
- VDT;
- agenti fisici;
- sostanze pericolose;
- agenti biologici;
- atmosfere esplosive;
- stress lavoro-correlato e fattori psicosociali;
- rischi ricollegabili al genere, all’età e alla provenienza da altri paesi;
b) misure tecniche, organizzative e procedurali di prevenzione e protezione;
c) dispositivi di protezione individuale;
d) segnaletica di sicurezza
Approfondimenti strategici:
- Predisposizione di un documento di valutazione dei rischi per un caso concreto riferito al settore ATECO di riferimento.
